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第2章 溶解液2（第1页）

第2章溶解液（2）

新型垃圾处理厂的工作模式是：每天，垃圾厂定时接收从国内外运来的生活垃圾，一日两次。

这些垃圾先称重，然后被倾倒在一个巨大的圆形大坑中（坑壁是由石墨烯材料制成的，造价不菲）。

然后，工厂的技术人员根据当日的垃圾重量，配制出相应剂量的溶解液——由于溶解液无法长时间保存，显然不可能先生产几十吨储备起来。

只能当日配制、当天使用，并且全部用完。

这些都是相应法律明确规定的。

为了防止某些居心叵测的员工悄悄把剩余的溶解液带出工厂。

这东西能杀人于无形，毁尸灭迹什么的简直是小菜一碟，所以必须进行严格管控。

新型垃圾厂的员工，大致由技术人员和垃圾处理员两类人组成。

技术人员是掌握着溶解液配方的高级人才，他们的工作，是根据当日垃圾的重量，配置出刚好可以将这些垃圾处理完的溶解液。

接下来的事，就可以交给垃圾处理员来做了。

他们会背上由石墨烯制成的特殊容器，像给菜地喷洒农药一样，把每日定量的溶解液喷洒在堆满垃圾的圆坑中，看着它们融化成一滩水，流入下水道——工作就完成了。

这两类人，虽然在同一个地方上班，薪资待遇却是云泥之别。

很显然，垃圾处理员的工作，只要是一个身体健全、智力正常的人都能做；而负责配制溶解液的化学家们，则是掌握着等同于国家机密的特殊人才——他们的薪资，几乎是垃圾处理员的20倍。

滨海市垃圾处理厂是国内第一批新型垃圾处理厂。

卢清辰和陈浩是这里仅有的两名垃圾处理员——因为这份工作实在是太简单了，毫无技术含量可言，两个人足够了。

每天上午十点和下午四点，他们只要穿上特制的工作服，戴上像宇航员一样的头盔，把溶解液对着垃圾坑一阵喷洒就行了。

唯一需要注意的，就是别把溶解液喷在对方身上。

但是根据规定，两名工作人员分别站在大坑的两头，中间隔着十几米的距离，除非蓄意谋杀，否则要喷洒在对方身上，还真不是件容易的事。

卢清辰和陈浩是同时应聘入厂的。

他们俩都是二十多岁的年轻人，单身、缺乏才华和学识，也没有资源和背景（有这些的谁来当垃圾处理员？）。

应聘这份新型职业，一方面是因为门槛低，另一方面，则是出于对溶解液的好奇。

这项神奇的发明，除了垃圾处理厂的人之外，几乎没有任何人亲眼见过。

所以，即便月薪只有不到四千元，他们也毫不犹豫地签下了劳动合同。

工作的前几天，还是很有乐趣的。

看着堆积如山的垃圾像冰激凌一样融化，着实是一件趣事，甚至还蛮有成就感。

可惜的是，这种新鲜感在一个星期后就烟消云散了，剩下的只有每天一成不变的重复性劳动。

做这份工作不需要跟任何人交流，也不需要创意和**。

从某种角度来说，比扫大街的环卫工人还无聊——他们偶尔还能看上一出吵架或打架的闹剧。

对于两个年轻人而言，如此单调、乏味的工作，实在是有种消磨青春的感觉。