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第67章
此时,纪初禾在萧晏安的眼里就和冬苓一样。
“你还关心兵役改革的事?”
萧晏安的语气带着毫不掩饰的讽刺。
纪初禾蹙眉,她听出萧晏安的轻视,并未反驳。
“绵竹,笔墨伺候。”
“是。”
绵竹立即走上前准备。
纪初禾坐在椅子上,铺开宣纸,提笔蘸墨开始书写。
装模作样!
萧晏安坐着未动,揉了揉刺痛的眉心。
过了一会,纪初禾还在写,而且相当专注。
时而下笔如有神,时而凝眉紧思。
萧晏安被吸引了,忍不住站起身往书桌前走去。
看到纪初禾的字迹时,第一眼就被这秀气而又不失刚劲的字体惊呆了。
说实话,他自认为自己是舞文弄墨的文雅之士,他的字在纪初禾面前,真有点拿不出手。
就冲着这一手好字,他不禁拿起纪初禾写好的内容认真地看了起来。
“兵役六策。”
“第一策:区分制;第二策:淘汰制;第三策:年限制;第四策:退役制,第五策:俸禄制,第六策:安置制。”
“所谓区分制,大致分为两类,精锐士兵和普通士兵,精锐士兵捍卫主权,抵御外敌,必须骁勇善战;普通士兵守护领土,保百姓安居乐业。”
“淘汰制,制定合适的考核制度,严格按照制度考核现有军队的所有人员,通过考核者,适才而用,未通过考核者,再层层筛选,筛选详情请参考相应制度。
最终,未经过考核者,一律淘汰。”
“年限制,一些兵种可分为年限制,例如三年一退换。”
“退役制,对于一些退役的士兵保留终身从军荣誉,并且拟定优待政策。”
“俸禄制,统一制定军中各级人员俸禄,结合情况采取相应的奖惩措施,退役士兵不再享受俸禄。”
“安置制,做好退役士兵离开军队后的安置,尽快投入到士,农,工,商等行业。”
萧晏安读完这些内容,露出一丝轻笑。
虽然,纪初禾写的这些太不现实,但是,一个女人能想到这些,也是不容易了。
“纪初禾,光是你写的这个淘汰制就能造成混乱。”
“世子觉得现在的制度还不够混乱吗?要不然王爷怎么会广纳良策,想要实行改革呢?”
“可是你这不行!”
“淮阳地势特殊,良田耕地本来就少,务农者相对也少,百姓们很难靠种地养活一家人,所以,人们挤破了脑袋也要去入伍参军,一人入伍可养活一家老小,军中更是只进不出,年年又要象征性的征兵,导致军中管理混乱,人员饱和,光是现有士兵的俸禄加起来就已经无法负担了。”
萧晏安一时语塞。
“即使你这一策有道理,那么将这些人从军中赶出来之后,他们没了俸禄,他以及他们的家人岂不是要饿死?”
“那就要看安置制的推行了,我还没写到,不过,我可以提前和你说一说,军中不乏有才之人,有能力者大可由武转文。
但大多数还是要发展农业,百姓要有自给自足,自己养活自己的能力。”
“说得轻巧,田地呢?僧多粥少,无地可种,哪来的粮食养活自己?”
“淮阳虽然都是山地,地势特殊,并不代表山间不可种田,就以云泽山来说,山体相对平稳,山中植被茂盛,若能开荒成田地,也会是一片沃土。”
“纪初禾,你知道你在说什么吗?在山上种田这种事,简直就是异想天开!”
萧晏安放下手中的东西,“我知道,你想吸引我注意力,想接近我,我劝你不要白费力气了。”
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