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第30章（第2页）

所以老师们只要死不了，就别想下火线，真是拼了老命。

“标准工时制，每天不超过八小时，每周不超过四十四小时，你们上课这么密集，肯定有超过的部分，是要算加班费的。

你们公司给你算了吗？”

戴忌盈使劲摇头，“从来没有。”

林芳照想了想，又指向戴忌盈的电脑屏，“这封邮件是什么？”

“是公司跟我要社保公积金的钱。”

“什么叫公司跟你‘要社保公积金’？你们公司不给你交？”

戴守峥听到这，眉头皱得深了起来。

“就是有的月份没上课的话，我就没工资，但是社保公积金总要交的嘛，公司就让我把那钱打到公司账上。

差不多相当于公司先给我们垫付了，我们再把钱还给公司，大概这样子。”

戴忌盈耐心地朝堂哥解释。

林芳照和戴守峥对视了一眼，又拿起戴忌盈的工资流水翻看，“你还有工资是零的月份，”

她边看边摇头，“一分钱都没有。”

“嗯，我们就是那种……给排课就有课时费，不排课就一分钱都没有。”

林芳照看着这几年的工资流水，不禁笑了起来，“小盈，你那天没当场答应他们，实在是太对了。

你没法想象，他们在背地里，会有多气急败坏。”

一听公司那帮人会不爽，戴忌盈就有些解气。

她早就看不惯那帮当着面好话说尽，背地里净不干人事的东西了。

但一时又不明白他们为什么会难受，她朝还在查看工资流水的林芳照问道，“阿照姐，为什么？”

“先不讲什么综不综合工时制了，不管什么工时制，你每个月的工资，都不能低于北京市最低工资标准，这个钱是无论如何都要发给你的。

也就是说，你的工资流水上，不该有0，也不该有100、200，最少的，也得是北京市最低工资标准的那个数目。

而且，那还得是公司替你交过社保和公积金之后，剩下的金额。”

戴忌盈迅速眨了几下眼睛，“阿照姐，有点绕，什……什么意思？”

“换个说法吧，你们公司通过邮件跟你要的，让你补的那些钱，他们都是应该退给你的，本来就应该是他们交的，他们回过头来还跟你要，那是违反劳动法规的。”

“啊……”

戴忌盈一怔，“可他们一直以来，都这么做的呀。”

戴守峥冷冷道：“那他们就是一直以来，都在欺负你们不懂法。”

林芳照点头，“而且，每个月低于北京市最低工资标准的钱，也是少发的，要补给你。”

戴守峥第一次听说竟然还有这样的公司，而且还是自己堂妹工作了几年的地方。

他拿起水壶，给两位女生一人倒了一杯水，然后放到每人面前。

林芳照虚接了一下水杯，但没顾上喝，“所以说，还有挺多账可以补的。

上次他们跟你谈离职补偿了吧？”