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"
叶欣然说,"
我们会定期举办道法研讨会,让弟子们互相切磋,交流心得。
有时一个灵光一闪,就能带来重大突破。
"
正说着,陆尘羽带着几位峰主走进大殿。
"
教学改革是根本。
"
陆尘羽开门见山地说,"
诸位都是精心挑选出来的人才,责任重大。
"
林书白趁机展示了一个更详细的执行方案:"
我们会采用双导师制。
每个小组配备一名主导师和一名副导师,一个负责教学,一个负责辅导。
这样既能保证教学质量,又能让经验得到传承。
"
"
具体怎么配对?"
李青山问道。
白芷瑶解释:"
一般是老中青搭配。
比如在丹道教学中,我们会让经验丰富的老师傅和善于创新的年轻导师搭档,这样能取长补短。
"
"
不仅如此,"
叶欣然补充,"
我们还会定期进行导师轮换,让每个导师都有机会接触不同类型的弟子,积累更多经验。
"
这个安排获得了普遍认可。
但还有一个关键问题需要解决。
"
教材怎么编写?"
问心峰的徐执事问,"
总不能完全抛弃传统吧?"
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