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第6章 入职面试遭轻视 同僚习惯欺负人（第3页）

新藤，老树，飞鸟，小桥，流水，锦鲤。

曲径通幽，一步一景，客户们可以坐在小船里喂喂鱼，也可以坐在草坪上欣赏瀑布。

，！

还贴心的设置了儿童游乐区和老人康乐区，真是面面俱到。

如此说来，和万重山公司的格调相比，老东家格美那边低了好几个档次。

看着锦鲤游来游去，我有些出神，忽的，一个稚气未脱的女生凑过来问：“你也是刚入职的？”

我说是啊，你怎么称呼？她说：“我的面试排在你后面，刚才看到你了。

我叫邱爽，今天面试的七个人，就咱俩通过了。”

“哦？”

我微微一惊。

以陈近东那松散的面试方式，很难不通过啊！

为什么只通过两个？难道公司有名额限制？也不对，刚才师哥提了一嘴，设计师岗位还差着十来个呢。

前有公司缺人，后有陈近东面试不严格，通过率不应该高高的吗？为什么反倒只有我和面前这个小姑娘过审了。

事情有点吊诡。

我是成手，入职后能立刻签单，而这个小姑娘显然是刚刚毕业，凭的是什么呢……怕不是有关系吧？心里想着，我主动伸出手说：“你好，我叫白刻苦。

同一天入职也算缘分，多多关照。”

她也伸出手跟我握在一起。

肉乎乎的，很有青春气息。

她说：“好呀好呀！

互相关照。

对了，你听说了吗，陈经理很厉害的，在上家公司曾经创造过业绩神话，后来遭遇不公才跳槽的万重山的，而且带着老团队一起来的。”

“哦？！

竟然是行业大拿，还是集体跳槽！

你不说我都不知道。”

我的确是第一次听说陈近东的往事，果然不简单。

这时，从公司大门处传来熙熙攘攘的声音。

我俩转头望去，见一大群人走了进来。

我提鼻子一闻，肯定都是设计师。

设计师这一行，对外貌有要求，所以大家的发型，衣服都比较讲究。

男人往往还：（）秘方壮阴阳，我乃装修王！