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就职培训是这样介绍的,偌大的轮回地府道要运转是需要魂力的。
这魂力有天然的也有非天然的。
往生殿就是这非天然魂力的主要来源。
地府开设这机构,主旨就是为官方收购魂力。
契约者把诉求提上,在合理范围内,工作人员帮契约者回过前生往事,最大限度的满足诉求。
相应的,黄粱一梦之后,地府收走契约者的无尽往生之力,契约者消散天地,再无来世。
听着就像一场家破人亡的豪赌,残酷及了。
不过很多看似稀疏平常的事情,背后多是字字血声声泪。
比如飞机安全条例每新增一个补充,都是一场空中浩劫的总结,比如每一种病痛的治愈进步,身后都是数不清死亡的病例。
做啥没点代价,哪怕再好的事。
往生殿就充斥着这些知道代价也勇于付出代价的亡灵魂魄,关键还不少。
看着办公桌对面陷入回忆的姑娘,洛宝并不催促。
毕竟所有契约者往生的信息只能通过唯一一次的契约前面谈获得。
自然契约者的回忆越是详尽对任务越是有利。
按照往生殿规定,洛宝这些工作人员,只能依据自己面谈所得——契约者的神情也好,动作也成,言语语气也罢做为任务线索,替契约者重过一生并满足他们95的诉求,否则经契约者和机构双重判定未达目标后,工作者需ng直到完成契约为止。
据说这项规定是有充分的实验依据的。
只有这样工作人员完成诉求的几率才是最高的,得到的魂力也才是最上等的。
对此洛宝持保留意见。
洛宝窃以为这绝对是契约者的恶趣味。
看着另外的身负异能号称无所不能的机构人员也如同自己一般挣扎,甚至重过很多次才能达成所愿,多多少少都会生出一种别人家的孩子尚且如此艰难,我不行也情有可原的强行不亏的安慰感。
然而规定就是规定。
想想它的代价也没啥好说的。
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