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杨青把人见到一起,挨个介绍,四男三女,男女比例还挺平均的。
“这是我们的新老板叶星竹,叶总,大家欢迎。”
陆尧安目光粗粗地扫过去,目光往回移了几分,发现站在最左边的付宸,拿胳膊肘撞了撞星崽。
“咦,冤家路窄,看来你们很有缘分呢?”
叶星竹皮笑肉不笑:“呵,上次忽悠我的账还没跟你算呢?”
两人光明正大的咬着耳朵,但没人敢说。
付宸睁大眼睛眼睛,完了,叶少成了他的老板,不会要跟他算之前的账吧。
杨青把办公室腾出来,叶星竹挨个拉他们进去谈话,陆尧安旁听。
“工资这块,你们有什么想法吗?”
谭薇芍:“我原本开始七千,要是能涨一千就好了。”
问了六个人,他们的平均工资在一万以上。
叶星竹转着手中的笔,瞥见旁边正在追剧的人,握紧拳头重重敲了敲桌面。
“it的工资1-2万就算了,前台和财务都有7-8千这不合理,他们的工资偏高。”
“还有最后一个,问完再说。”
陆尧安漫不经心取下耳机,看了看杨青正值青年,却已经花白的头发。
杨青是真心为员工考虑,这钱他不是不能出,但是不能被人当成冤大头。
“你工资多少?”
最后一个是熟人,加上之前被付宸骗过,叶星竹语气不怎么好。
“五、五千。”
付宸低着头,看着鞋尖,心里想着,躲过了破产危机,这下却躲不过开除。
“你是实习生?”
这相差太大了吧。
“不、不是,我、我刚毕业,还、还在学习中。”
付宸费了好大的力气,才磕磕绊绊说完。
叶星竹拧眉想事情,付宸的心不上不下,感觉度秒如年。
“你先出去!”
陆尧安解救了他。
“这……要怎么定?我们本来是打算给他们涨工资,但……现在已经远远超过了我们的预算。”
工资给多了不好,给少了也不好,他们刚接受,现在正是收买人心的时候,但叶星竹不想花冤枉钱。
“明天it考核,谁能胜出工资加一万,其余按他们报的减两千发。
财务考证,初级五百,中级一千,注会五千,至于前台,定期礼仪培训,培训不通过就换。”
陆尧安思忖了片刻,当即拍板。
“这个好。”
有竞争就有压力,有利益就有动力,这样就可以让员工死心塌地为公司干活。
杨青心里没底,叶总没什么经验,但跟着叶总一起来的少年,不是那么好骗的。
“杨总,其实不涨工资也行,我同学失业好几年了,我现在还有工作,已经很满足了。”
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